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Episodes
Soltar las trabas es un pódcast de Alfredo Carrasquillo, coach de liderazgo y consultor en desarrollo organizacional, en el que comparte reflexiones respecto a aquellas cosas que obstaculizan nuestro desempeño, los modos en que podemos interrogarlos y sobre cómo poner todo nuestro potencial al servicio de nuestros proyectos y deseos.
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7 days ago
¡ES LA ÉTICA, ESTÚPIDO!
7 days ago
7 days ago
El debate sobre trabajo remoto vs. trabajo presencial está lleno de argumentos a favor y en contra. Pero, ¿y si la verdadera discusión no es sobre dónde trabajamos, sino sobre los valores que guían a nuestras empresas y nuestros talentos?
Más allá de la modalidad laboral, lo que realmente importa es la ética con la que se trabaja y con la que se lidera. De eso se trata este episodio.

Sunday Mar 09, 2025
Sunday Mar 09, 2025
Escuchar las percepciones del talento humano en nuestras organizaciones es fundamental. Debemos comprender que una buena experiencia del empleado puede generar mayor productividad. Es por eso que los líderes y las lideresas deben invertir tiempo y esfuerzos en comprender a cada uno de los miembros de sus equipos. De eso se trata este episodio.

Monday Feb 24, 2025
CLAVES PARA LIDERAR EL CAMBIO CULTURAL O EL ARTE DE LA SERENA AMBICIÓN
Monday Feb 24, 2025
Monday Feb 24, 2025
Cuando una organización necesita transformarse, suele buscar un líder o lideresa con experiencia, visión y un historial probado de éxito. Pero el verdadero desafío no está solo en sus competencias, sino en cómo despliega su liderazgo, sobre todo en la primera etapa en la que se encuentra con su nuevo equipo. Resulta importante tener ciertos cuidados - y una serena ambición - a la hora de liderar los cambios culturales de una organización. De eso se trata este episodio.

Monday Feb 10, 2025
LA COMPLEJIDAD DE LA COMUNICACIÓN
Monday Feb 10, 2025
Monday Feb 10, 2025
La comunicación no se trata solamente de la sencilla idea de que hay un emisor, un mensaje y un receptor. Debemos tener en cuenta que los procesos de comunicación se dan entre un emisor y un receptor que son observadores distintos de la realidad. Y ya desde ahí comienza lo complejo del asunto. Este episodio reflexiona sobre dicha complejidad y la importancia de encontrar estrategias que nos permitan transitar tremendo desafío con éxito.

Monday Jan 27, 2025
EL VALOR DE LA PAUSA
Monday Jan 27, 2025
Monday Jan 27, 2025
¿Cómo queremos ser? ¿Cómo nos posicionamos frente a determinadas circunstancias? ¿Cómo nos autorregulamos? ¿Cómo nos comunicamos? ¿Cómo reaccionamos? ¿Cómo respondemos? Este episodio trae una propuesta para incorporar nuevos hábitos que nos permitan hacer una pausa y valorar todo lo que ello aporta a nosotros mismos y a nuestros vínculos.

Monday Jan 13, 2025
CLAVES PARA LIDERAR EQUIPOS REMOTOS
Monday Jan 13, 2025
Monday Jan 13, 2025

Monday Dec 30, 2024
DIEZ PREGUNTAS PARA COMENZAR EL 2025
Monday Dec 30, 2024
Monday Dec 30, 2024
Este episodio ofrece diez ejes de interrogación que nos invitan a reflexionar sobre nuestras estructuras de interpretación y nuestras creencias limitantes. Diez preguntas que nos van a permitir soltar las trabas y encaminarnos en el nuevo año a lograr eso que tanto deseamos.

Monday Dec 16, 2024
¿QUÉ SE ESCONDE DETRÁS DEL SÍNDROME DEL IMPOSTOR?
Monday Dec 16, 2024
Monday Dec 16, 2024

Monday Dec 02, 2024
EL VALOR DE LAS CALIBRACIONES DE TALENTO
Monday Dec 02, 2024
Monday Dec 02, 2024
Las organizaciones y equipos entran en ese momento del año donde realizan las evaluaciones de desempeño. Estos procesos están atravesados por la subjetividad y las estructuras de interpretación de los líderes y de las lideresas. En este episodio reflexionamos acerca de cómo podemos calibrar, hacer ajustes y escuchar las percepciones de otros al realizar nuestras evaluaciones y el valor que eso aporta a todo el proceso.

Monday Nov 18, 2024
EL DESEO DE GRANDEZA
Monday Nov 18, 2024
Monday Nov 18, 2024
Las personas necesitamos entender el por qué y el para qué de las cosas que hacemos en nuestros ámbitos de trabajo y en la vida. Esto muchas veces tiene que ver con un deseo de trascendencia, de dejar un legado, de hacer algo grandioso. ¿Cómo podemos entonces, los líderes y lideresas, comunicarle a nuestro equipo la importancia de lo que cada uno hace? De eso se trata este episodio.